Kademeli Emeklilikte Son Durum! Cumhurbaşkanı Erdoğan Açıklıyor!

Kademeli Emeklilikte Son Durum! Cumhurbaşkanı Erdoğan Açıklıyor!

Görüşmede, 8 Eylül 1999 tarihinden sonra sigorta kaydı olan çalışanların yaşadığı emeklilik farkını ortadan kaldırmaya yönelik bir model Bakanlık yetkililerine tanıtıldı.

Fast Nedir Fonların Anlık Ve Sürekli Transferi Ne Demek, Para Transfer Limiti Kaç Tl

Kademeli Emeklilik Talebi Bakanlığa Yapıldı

EMADDER tarafından oluşturulan öneride, sigorta başlangıç tarihine bağlı olarak emeklilik yaşı ve prim gün sayısının kademeli bir şekilde artırılması talep ediliyor. Dernek, mevcut sistem çerçevesinde belirli tarihler arasında sigorta kaydı olan çalışanlar arasındaki emeklilik farklarının kademeli bir yöntemle giderilebileceğini iddia etmekte.

Görüşme sonrasında açıklamalarda bulunan EMADDER Başkanı Mihriban Uğurlu, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın bu konudan haberdar olup olmadığını Bakan Yardımcısı Ahmet Aydın’a sorduklarını ifade etti.

Uğurlu, Bakan Yardımcısı Aydın’ın Cumhurbaşkanının kademeli emeklilik meselesinden haberdar olduğunu belirttiğini aktararak, “Bu konu artık Cumhurbaşkanımızın değerlendirmesi altında” şeklinde bilgi verdi.

Önerilen Yöntemde Yaş ve Prim Günleri Aşamalı Olarak Artıyor

EMADDER’in sunduğu modelde sigorta kaydı yapıldığı yıl ilerledikçe emeklilik yaşı ve prim günlerinin aşamalı olarak yükselmesi öngörülmekte.

Derneğin önerisine göre, 1999-2000 yıllarında sigorta girişine sahip olan kadınlar için emeklilik yaşı 43, erkekler için ise 45 olarak belirlenirken, prim gün sayısının ise 6 bin 400 olması öngörülüyor.

Sonraki yıllarda ise emeklilik yaşının her yıl bir yıl artırılması, prim gün sayısının ise 75 gün artırılması öneriliyor. Örneğin, 2002 yılı sigorta girişi olanlar için kadınlarda 45, erkeklerde 47 yaş ve 6 bin 550 prim günü; 2004 yılı girişleri için ise kadınlarda 47, erkeklerde 49 yaş ve 6 bin 700 prim günü şartı öne sürülüyor.

Fast Nedir Fonların Anlık Ve Sürekli Transferi Ne Demek, Para Transfer Limiti Kaç Tl (1)

Henüz Resmi Bir Yasal Düzenleme Yok

Kademeli emeklilik konusundaki görüşmeler ve açıklamalar çalışanların umutlarını artırırken, henüz uygulamaya geçmiş resmi bir kademeli emeklilik düzenlemesi bulunmamaktadır.

EMADDER’in sunduğu öneri şu an için bir talep ve öneri niteliği taşımakta. Düzenlemenin ne zaman hayata geçeceği, kapsamı ve hangi sigorta başlangıç tarihlerini kapsayacağı hakkında yapılacak resmi açıklamalar ilerleyen süreçte belirleyici olacak.